Aloha! „Activision Blizzard“ užima 84 vietą žurnalo „Fortune“ šimtuke geriausių kompanijų, kurios yra vienintelės šiame žaidime.
„Activision Blizzard“ yra „Top 100“ geriausių kompanijų, kuriose dirba
Remiantis naujausiais duomenimis, paskelbtais žurnalo „Fortune“ sąraše „100 geriausių įmonių dirbti 2018 m.“, „Activision Blizzard“ buvo paskelbta viena iš geriausių kompanijų, kurioms dirbti JAV. „Activision Blizzard“ pasiekė 84 vietą (2017 m. - 66) už kūrybingo ir drąsaus mąstymo skatinimą; „Kūrybinių studijų federacija, išsiskirianti asmeniniu ir profesiniu tobulėjimu, kurią siūlo savo darbuotojams“, viena iš jų sakydama: „ji motyvuota siekti asmeninių interesų, ne tik tų, kurie naudingi jūsų darbui“. „Activision Blizzard“ yra „Call of Duty“, „Destiny“ ir „World of Warcraft“ platintojas, tik norėdamas paminėti keletą savybių.
Reikėtų pažymėti, kad „Activision Blizzard“ yra vienintelė įmonė, atsidavusi vaizdo žaidimų sektoriui.
„Activision Blizzard“, kurioje dirba daugiau nei 10.000 385 „Activision“, „Blizzard Entertainment and King“ darbuotojų, turi daugiau nei 196 milijonus žaidėjų 2017 šalyse. Bendrovės žymiausių franšizių portfelį sudaro „Call of Duty®“, „Overwatch®“, „World of Warcraft®“ ir „Candy Crush®“. 500 m. „Activision Blizzard“ taip pat buvo pripažinta „Fortune XNUMX“ nare, kaip viena inovatyviausių kompanijų pasaulyje ir viena labiausiai žavisi.
2017 m. „Activision Blizzard“ toliau stiprino savo, kaip pirmaujančios interaktyvios pramogų kompanijos, reputaciją ir išleido pripažintus „Destiny 2“ ir „Call of Duty: WWII“ žaidimus, švenčiančius „Candy Crush Saga“ - daugiausiai uždirbančių „iOS“ ir „Android“ žaidimų Jungtinėse Valstijose penkmetį. Jungtinės. Jungtinės Valstijos ir ruošiasi 2018 m. Sausio mėn. Pradėti „Overwatch League ™“ - pirmąją didžiausią pasaulyje sporto lygą, kurioje vyksta miesto varžybos.
„Fortune“ atskleidžia įdomių skaičių apie jos sąraše esančią įmonę. Pavyzdžiui, „Activision Blizzard“ iš viso dirba 5.322 1.515 darbuotojai, o 2018 m. Vasario mėn. - 12 110.989 papildomų darbo vietų. Per pastaruosius 73 mėnesių įmonė pateikė XNUMX XNUMX paraiškas, o kiekvienoje vietoje vidutiniškai kandidatavo XNUMX žmonės.
Tiems, kurie gauna darbą, „Fortune“ nurodo kai kurias paskatas darbuotojams, pavyzdžiui, kad jie turi 25 dienas apmokamo laisvo laiko per metus ir kad jie taip pat gauna septynias nedarbingumo dienas per metus.