Ghidul Maestrului Guild: Partea 7 - Membrii și Dvs.

Odată ce ați decis ce tip de organizație va avea frăția dvs., a creat reguli și politici și proiectat o structură de conducere, ar trebui să fiți pregătit să începeți extinderea numărului de membri ai breslei. În mod ideal, dacă doriți să începeți o breaslă de la zero, probabil veți avea un grup de prieteni și atașați care se alătură breslei dvs. Pur și simplu cred că acest lucru pe care tocmai l-am expus este esențial, deoarece nu-mi pot imagina o persoană care urmează tot acest ghid pentru a înființa o frăție de la zero fără să cunoască pe nimeni și să înceapă să creeze statutele întrebând oamenii la licitație dacă vă pot semna.

pack_sml

Oricum, dacă acesta este cazul dvs., iată câteva sfaturi.

1. Răspândiți vestea

Nu, nu vom vinde Biblii prin ușă, dar este important să obțineți membrii rapid, altfel veți ajunge te frustrează și nu veți atinge niciunul dintre obiectivele pe care vi le-ați stabilit. Iată 4 sfaturi de bază pentru a informa pe toată lumea că există:

la. Uită-te pe lista ta de prieteni și trimite tuturor o mică recenzie a frăției tale
b. Faceți publicitate breslei dvs. pe forumurile dvs. de fracțiune (Hoardă/Alianza) și actualizați-l cel puțin o dată pe săptămână
c. Începeți să faceți grupuri de temnițe și vorbiți cu primul pe care îl vedeți despre noua voastră breslă
d. Începeți evenimentele ca grup pentru Naxxramas sau chiar Ulduar. Rețineți că trebuie să aveți ceva experiență, deoarece dacă nu puteți arăta ridicol.

În acest stadiu incipient al „recrutării”, nu trebuie să le cereți să trimită un e-mail sau un mesaj pe site-ul dvs. web și să acceptați persoanele interesate. Este foarte dificil pentru cineva să se înscrie la o breaslă cu pretenție de seriozitate dacă nu a făcut progrese, dar mulți jucători pot fi atrași dacă luăm puțin seriozitate din ea. Totuși, este recomandat să discutați măcar puțin cu membrul, deoarece poate fi dezastruos sau pur și simplu să nu vă căsătoriți în niciun fel cu stilul de joc pe care intenționați să îl promovați și este, de asemenea, un moment bun pentru a explica (cel puțin mai sus ) organizația pe care o promovați.

Inutil să menționăm faptul că noii membri vor judeca bresla după atitudinea ta și a ofițerilor tăi. Este timpul să aveți grijă de comentariile și atitudinile dvs. de pe server pentru a reflecta valorile frăției dvs., în special tratamentul pe care membrii dvs. îl acordă altor jucători. Fara indoiala, Nu este un moment bun către Spam în canalul de tranzacționare.

2. Întărește-ți legăturile cu alte frății

Înainte de Ulduar, în frăția mea am început să ne aliam cu o altă frăție într-un mod în care am împărtășit evenimente. Alianțele dintre bresle sunt de ajutor. Există momente în care simplul fapt de a ajuta un personaj de nivel scăzut poate câștiga prietenia multora (deoarece poate fi modificarea cuiva). Mai exact, în sororitatea mea, am vrut să trecem la conținut eroic de 25 de persoane, dar nu aveam destui oameni, așa că am început să împărtășim această bandă de 25 între cele 2 sororități.

Alianțele și prieteniile dintre alianțe au utilizări diferite. Strategii, sfaturi, vânzarea de obiecte fabricate sau rețete la un preț mai bun și chiar ceva spațiu liber în benzi. Aceste tipuri de acorduri sunt de folos reciproc, deoarece uneori vă pot oferi un anumit tip de recrut dacă, de exemplu, sunt prea mici pentru frăția lor, dar poate merge bine pentru frăția voastră.

Vă recomand ca dvs., în calitate de Maestru al breslei, să dialogați cu ofițerii recrutați din alte bresle pentru a decide chiar împreună dacă noul recrut cu care vorbiți merită sau nu. Mai ales după schimbarea unui patch de conținut sau a unei extinderi, mulți jucători decid să părăsească breasla și să meargă într-o altă direcție, poate că acești ofițeri vă pot ajuta, avertizând membrii care au părăsit breasla.

3. Recrutează cu creativitate

Odată ce veți obține câțiva membri, vă puteți extinde recrutarea. Cel mai bun mod de a recruta este cuvântul din gură și de a informa oamenii. De multe ori este suficient să aveți mai multe grupuri mici care să facă temnițe aleatorii dintre cele mici și să lase o gaură sau cel mult 2 pentru oamenii din afară. Dacă cunoașteți bine temnița și totul merge bine, vă puteți câștiga un membru bun.

Poate că v-ați concentrat recrutarea pe Ulduar și acum, când a sosit, simțiți că ați pierdut dacă nu ați recrutat suficient. Nimic nu este mai departe de realitate! Iată câteva sfaturi de care trebuie să ții cont în acest tip de cazuri.

1. Mulți, mulți jucători se întorc la joc atunci când există funcții noi. Cunosc jucători care s-au întors la joc doar după ce au citit despre Ulduar.

2. Patch-urile mari de conținut, cel puțin acesta, sunt momente de schimbare și unele bresle pot fi dezintegrate prin dezacorduri, lăsând jucătorii fără adăpost.
3. Dacă unii jucători părăsesc breasla, poate fi cazul în care se decide reducerea dimensiunii benzilor la 10 persoane, dar există încă mai mulți jucători care pot provoca mai multe marșuri.

Este bine să începeți un grup la același nivel de echipă, de exemplu, deoarece recrutarea pentru Ulduar a celor care tocmai au atins nivelul 80 vă poate provoca unele dureri de cap. În aceste cazuri, pentru a înrădăcina și a face jucătorii mai fericiți, puteți merge oricând la Naxxramas și să-l curățați pentru a le oferi niște echipamente decente pentru noul conținut.
Un sfat bun cu privire la recrutare este că ar trebui să fie continuu. Aduceți mai mulți jucători decât credeți că veți avea nevoie. Puteți face întotdeauna câteva grupuri de câte 10 persoane sau unul din 25 și altul din 10.

Mult succes cu recruții!


Lasă comentariul tău

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

*

*

  1. Responsabil pentru date: Miguel Ángel Gatón
  2. Scopul datelor: Control SPAM, gestionarea comentariilor.
  3. Legitimare: consimțământul dvs.
  4. Comunicarea datelor: datele nu vor fi comunicate terților decât prin obligație legală.
  5. Stocarea datelor: bază de date găzduită de Occentus Networks (UE)
  6. Drepturi: în orice moment vă puteți limita, recupera și șterge informațiile.