Алоха! Activision Blizzard занимает 84-е место в рейтинге 100 лучших компаний, на которые стоит работать по версии журнала Fortune, единственной компании, занимающейся видеоиграми, в этом списке.
Activision Blizzard вошла в список 100 лучших компаний по версии Fortune
Согласно последним данным, опубликованным журналом Fortune в списке 100 лучших компаний для работы за 2018 год, Activision Blizzard была названа одной из лучших компаний для работы в США. Activision Blizzard заняла 84-е место (в 2017 году 66-е) для продвижения творческого и смелого мышления; «Федерация творческих студий, которая выделяется личным и профессиональным развитием, которое она предлагает своим сотрудникам», при этом один из них сказал: «она мотивирована преследовать личные интересы, а не только те, которые приносят пользу вашей работе». Activision Blizzard является дистрибьютором Call of Duty, Destiny и World of Warcraft, не говоря уже о некоторых свойствах.
Следует отметить, что Activision Blizzard - единственная компания, занимающаяся сектором видеоигр в списке.
Activision Blizzard, у которой более 10.000 385 сотрудников в Activision, Blizzard Entertainment и King, имеет более 196 миллионов игроков в 2017 странах. Портфель культовых франшиз компании включает Call of Duty®, Overwatch®, World of Warcraft® и Candy Crush®. В 500 году Activision Blizzard также была признана членом Fortune XNUMX, как одна из самых инновационных компаний в мире и одна из самых уважаемых.
В 2017 году Activision Blizzard продолжила укреплять свою репутацию ведущей компании в области интерактивных развлечений, выпустив знаменитые игры Destiny 2 и Call of Duty: WWII, отметив пятую годовщину Candy Crush Saga, самой прибыльной игры для iOS и Android в США. Штаты. Соединенные. Соединенные Штаты и готовятся к запуску в январе 2018 года Overwatch League ™, первой в мире крупной спортивной лиги, в которой соревнования проводятся в городах.
Fortune сообщает несколько интересных цифр о компании, включенной в ее список. Например, в Activision Blizzard работает в общей сложности 5.322 1.515 сотрудника, из которых на февраль 2018 года доступно 12 дополнительных рабочих мест. За последние 110.989 месяцев компания подала 73 XNUMX заявлений о приеме на работу, при этом на каждую вакансию претендовали в среднем XNUMX человека.
Для тех, кто устраивается на работу, Fortune перечисляет некоторые стимулы для сотрудников, например, у них есть 25 дней общего оплачиваемого отпуска в год и что они также получают семь дней отпуска по болезни в год.